A Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares publicou na manhã desta segunda-feira, 04 de novembro, as minutas dos editais de concurso público (Concurso EBSERH) para o preenchimento de nada menos que 2.464 vagas imediatas, além de cadastro reserva. Os documentos devem ser publicados na íntegra ainda nesta manhã nas respectivas bancas organizadoras, que serão a Fundação Vunesp e o Instituto Brasileiro de Formação e Capacitação (IBFC).
As oportunidades são destinadas aos cargos de ensino médio, técnico e superior, com salários que oscilam entre R$ 2.170,22 e R$ 10.350,56. Os interessados em concorrer a uma das vagas poderão se inscrever entre 05 de novembro e 10 de dezembro.
O órgão confirmou que na medida em que acontecem aposentadorias e saída de profissionais, contudo, a estatal afirma faz estudos constantes para providenciar as reposições, seja convocando através do cadastro reserva ou avaliando incluir essas vagas dentro de um novo certame.
“A nova gestão da estatal, que assumiu em fevereiro deste ano, tem atualizado os diagnósticos de dimensionamento de pessoal de todas as unidades para avaliar as principais necessidades e promover a realização de concursos visando preencher as vagas restantes. Além disso, vai aperfeiçoar o monitoramento da força de trabalho para acelerar os prazos entre a saída e a reposição dos profissionais.”
Cargos e Lotação
Segundo o documento publicado, junto ao IBFC são três editais com 1.660 vagas para a sede e mais 36 unidades hospitalares, sendo 533 para a área médica, 998 na área assistencial e 129 para a área administrativa.
Já os concursos sob responsabilidade da VUNESP contam com 804 vagas para o Hospital Universitário da Universidade Federal de Uberlândia, em Minas Gerais. O primeiro conta com 475 vagas para a área assistencial e o segundo com mais 113 oportunidades na área administrativa.
Unidades com vagas:
Hospital Universitário da UFMA (HU-UFMA)
Hospital Universitário do Piauí (HU-UFPI)
Complexo Hospitalar da UFC (Hospital Universitário Walter Cantídio CH-UFC
/HUWC-UFC)
Complexo Hospitalar da UFC (Maternidade Escola Assis Chateaubriand CHUFC / MEAC-UFC)
Hospital de Doenças Tropicais (HDT-UFT)
Hospital Universitário Ana Bezerra (HUAB-UFRN)
Hospital Universitário Onofre Lopes (HUOL-UFRN)
Maternidade Escola Januário Cicco (MEJC-UFRN)
Hospital das Clínicas da UFPE (HC-UFPE)
Hospital Universitário Lauro Wanderley (HULW-UFPB)
Hospital de Ensino Dr. Washington Antônio de Barros (HU-UNIVASF)
Hospital Universitário Alcides Carneiro (HUAC-UFCG)
Hospital Universitário Júlio Bandeira (HUJB-UFCG)
Hospital Universitário da UFS (HU-UFS)
Hospital Universitário de Lagarto
Hospital Universitário Professor Edgard Santos (HUPES-UFBA)
Maternidade Climério De Oliveira (MCO-UFBA)
Hospital Universitário Professor Alberto Antunes (HUPAA-UFAL)
Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares – EBSERH – Sede
Hospital Universitário de Brasília – (HUB-UnB)
Hospital das Clínicas da UFG (HC-UFG)
Hospital Universitário da UFJF (HU-UFJF)
Hospital Universitário Gaffrée e Guinle (HUGG-UNIRIO)
Hospital Universitário Antônio Pedro (HUAP-UFF)
Hospital Universitário Cassiano Antônio de Moraes (HUCAM-UFES)
Hospital das Clínicas da UFMG (HC-UFMG)
Hospital Universitário da Grande Dourados (HU-UFGD)
Hospital Universitário Maria Aparecida Pedrossian (HUMAP-UFMS)
Hospital Universitário Júlio Müller (HUJM-UFMT)
Hospital de Clínicas da UFTM (HC-UFTM)
Hospital Universitário da UFSCar (HU-UFSCAR)
Complexo do Hospital da UFPR (Maternidade Victor Ferreira do Amaral CHC-UFPR (MVFA)
Complexo do Hospital da UFPR (Hospital de Clínicas da HC-UFPR CHC-UFPR)
Hospital Universitário da UFSC (HU-UFSC)
Hospital Universitário de Santa Maria (HUSM-UFSM)
Hospital Escola da UFPEL (HE-UFPEL)
Hospital Universitário Doutor Miguel Riet Corrêa Junior (HU-FURG)
Hospital Universitário Getúlio Vargas (HUGV-UFAM)
Complexo Hospitalar Universitário da UFPA (Hospital Universitário Bettina Ferro de Souza CHU-UFPA/HUBFS)
Complexo Hospitalar Universitário da UFPA (Hospital Universitário João de Barros Barreto CHU-UFPA/HUJBB)
Déficit é alto, mesmo com convocações
De acordo com informações do órgão, desde que assumiu as primeiras unidades, em 2012, já foram contratados mais de 31,1 mil novos servidores. Somente para o Hospital da UFMG, por exemplo, houve um chamamento de 1.600 aprovados. Eles substituíram vínculos precários e aposentadorias, além de ampliar o quadro.
Apesar das convocações, a necessidade de funcionários nos hospitais é grande. Além disso, nem todos os aprovados que são chamados assumem os cargos, na maioria dos casos por desistência.
“A estatal continuará não medindo esforços para revisar processos, realizar as contratações necessárias e melhorar as condições para a assistência, a pesquisa e o ensino, principais pilares de um hospital universitário federal.”
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