Empresas de João Pessoa e Campina Grande oferecem 180 oportunidades de trabalho

Empresas das cidades de João Pessoa e Campina Grande oferecem, somadas, 180 oportunidades de trabalho. A informação foi divulgada pelas respectivas unidades locais do Sistema Nacional de Emprego (Sine). Veja detalhes abaixo.

João Pessoa

O Sine-JP disponibiliza 61 vagas de trabalho, que abrangem cerca de 50 funções diferentes. Para concorrer, é necessário agendar o atendimento pela internet. Veja aqui o quadro completo de ofertas.

Entre os destaques, a relação traz oito vagas para encanador; seis para servente de obras; e cinco para pedreiro. Todas elas exigem ensino fundamental completo e seis meses de experiência na função.

Ainda há quatro postos de trabalho para ajudante de carga e descarga; quatro para auxiliar de limpeza; dois para consultor de vendas; dois para operador de caixa; três para atendente de telemarketing; um para auxiliar de escritório; um para técnico de contabilidade; um para administrador de recursos humanos; entre outros.

Agendamento – Os interessados em qualquer vaga de emprego oferecida devem acessar o link agendamentosinejp.joaopessoa.pb.gov.br para fazer o agendamento, bem como consultas de vagas ou atualização cadastral.

O Sine-JP fica na Avenida João Suassuna, 49, exatamente no primeiro casarão da Villa Sanhauá, próximo à Praça Antenor Navarro, no Varadouro. O horário de atendimento é das 8h às 16h. Mais informações podem ser obtidas pelo telefone (83) 98654-8978.

Campina Grande

A semana posterior aos 30 dias de comemorações do ‘Maior São João do Mundo’ tem 119 novas oportunidades de trabalho com carteira assinada em Campina Grande, por meio do Sine Municipal. A maioria das vagas é para pessoas com deficiência (PCD) e não é necessário apresentar experiência anterior comprovada na carteira.

Os interessados nas vagas disponíveis podem procurar o Sine-CG presencialmente apresentando os seguintes documentos: RG, CPF, comprovante de residência e carteira de trabalho. Os interessados em vagas exclusivas para PCD devem adicionar o laudo médico atualizado aos documentos exigidos.

O Sine ainda presta serviços online através do perfil oficial no Instagram @sinemunicipalcg, com os links na bio para: Novo Cadastro e/ou Atualização Cadastral: https://forms.gle/h8yVfRj2eCNurJij6, e Cadastro de Currículo Online: https://forms.gle/ehtTJHd2zXovA1Pu5. É importante que os campos sejam completamente preenchidos, com todas as informações solicitadas no formulário.

O Sine-CG retorna ao atendimento presencial a partir desta semana, no endereço: Rua Santa Claro, S\N, Centro – próximo ao terminal de integração de passageiros.

Estão à disposição dos trabalhadores em Campina Grande as seguintes vagas:

  • Açougueiro (ensino fundamental completo + 6 meses de experiência na função) 3 vagas
  • Analista comercial (ensino superior completo + conhecimento em pacote office + 6 meses de experiência) 1 vaga
  • Atendente de lojas e mercados (ensino médio completo + 6 meses de experiência na função) 3 vagas
  • Auxiliar de cobrança (ensino médio completo + 6 meses de experiência comprovada) 1 vaga
  • Auxiliar de limpeza (ensino fundamental completo + 6 meses de experiência na função) 6 vagas
  • Cargos variados no setor administrativo (Pessoa Com Deficiência + laudo atualizado há pelo menos 3 meses + ensino médio completo + acima dos 18 anos de idade + noções básicas em informática + conhecimento básico em excel + disponibilidade total de horários) 70 vagas
  • Embalador à mão (ensino fundamental incompleto + 6 meses de experiência na função) 1 vaga
  • Estoquista (ensino fundamental completo + 6 meses de experiência comprovada) 1 vaga
  • Gerente comercial (ensino superior completo + conhecimento em pacote office + 6 meses de experiência) 1 vaga
  • Inspetor de vigilância (ensino médio completo + 6 meses de experiência comprovada) 2 vagas
  • Jardineiro (ensino fundamental completo + 6 meses de experiência na função) 1 vaga
  • Motorista entregador (ensino fundamental completo + 6 meses de experiência na função + CNH tipo A\B) 1 vaga
  • Operador de caixa (ensino médio completo + 6 meses de experiência comprovada) 1 vaga
  • Operador de câmera (ensino médio completo + 6 meses de experiência na função) 8 vagas
  • Recepcionista de hospital (ensino médio completo + 6 meses de experiência na função) 1 vaga
  • Recepcionista telefonista (ensino médio completo + 6 meses de experiência na função) 2 vagas
  • Repositor de mercadorias (ensino fundamental completo + 6 meses de experiência na função) 1 vaga
  • Vendedor externo (ensino médio completo + 6 meses de experiência na função) 5 vagas
  • Vigilante (ensino médio completo + 6 meses de experiência na função) 10 vagas

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